科教研丨培育安宁疗护专业人才 赋能老年健康事业发展——黑龙江省老年医学人才（安宁疗护）培训项目在齐齐哈尔市第一医院启动

培育安宁疗护专业人才

赋能老年健康事业发展

安宁疗护是全生命周期健康服务的收官环节，更是积极应对人口老龄化的民生工程和人文工程。为贯彻落实国家及黑龙江省关于老年医学人才（安宁疗护）培训项目工作的部署，补强安宁疗护人才队伍，健全老年全周期健康服务体系，9月10日，黑龙江省老年医学人才（安宁疗护）培训项目培训班在齐齐哈尔市第一医院正式启动。医院项目管理团队、教学团队以及来自全省各地医疗机构的60名参培医护人员齐聚现场，开启为期30天的脱产规范化培训。

开班仪式上，省卫健委老龄处督导员刘司淼综合分析了我省人口老龄化发展趋势，以及当前形势对加快提升安宁疗护综合服务能力的迫切要求。她指出，举办安宁疗护人才培训班，目的就是要聚焦行业短板、破解人才培养难题，通过系统化、规范化的培训，为我省培养一批理论扎实、技能过硬、素质全面的安宁疗护专业人才，切实提升全省安宁疗护服务能力和水平。

市卫健委党组成员、副主任李峰介绍了我市作为国家级安宁疗护试点城市，在老龄健康和安宁疗护方面所做出的努力。他表示，市卫健委将牵头组织全市医疗机构扛牢试点主体责任，充分发挥国家级培训基地平台优势，持续深化安宁疗护服务模式创新，聚力补齐发展短板、擦亮特色服务品牌，高质量完成试点建设任务，助力全省老龄健康事业迈上新台阶。

第一医院副院长殷和良谈到，第一医院担任全省安宁疗护培训项目承办单位，使命光荣、责任重大。医院将在周密做好培训保障、配合教学安排、严控培训质量的同时，不断整合优势资源，探索贴合本地实际的老年医疗人才培养路径。纪委书记董占环则从纪检监督、医德建设方面对参训学员提出要求，并表示医院纪委将全程跟进，营造风清气正的培训环境，为项目顺利开展筑牢纪律保障。

据悉，第一医院作为全省唯一一家安宁疗护培训基地，高度重视本次培训项目。为确保项目高标准落地，医院成立专项工作领导小组，统筹教学组织、师资管理、经费使用、学员管理等各项内容。培训严格对标国家、省级项目实施方案，采取集中理论授课、线上学习、临床实训、基层实践相结合的模式，设置7天理论教学与23天临床实践两个阶段。理论课程聚焦政策伦理、症状评估与处置、合理用药、营养支持、医患沟通、医疗文书书写等重点内容，通过专题讲座、病例研讨、情景实操夯实学员理论基础；临床实践阶段安排学员在老年医学科门诊、病房及街道社区卫生服务中心轮转，结合学员岗位实际，按照“填平补齐”原则制定个性化学习方案，兼顾院内临床与基层医养场景，锤炼实操能力。

开班仪式结束后，培训正式启动。学员们迅速进入状态，跟随授课教师系统学习安宁疗护专业理念与实操技能。待培训期满，考核成绩合格者将获得国家卫健委颁发的“全国老年医学人才（安宁疗护）培训实施项目合格证书”。

近年来，第一医院充分发挥国家级安宁疗护培训基地示范引领能力职责，创新构建了临床诊疗、实践带教、科研教学、科普宣教“四位一体”工作模式，在疑难症状管理、终末期心理干预、家属哀伤照护、居家安宁服务等领域形成了成熟的实践成果。下一步，医院将系统总结经验成效，聚焦专业能力与医德素养双提升，持续完善培训体系，着力为全省锻造出业务精湛、有温度的安宁疗护骨干人才，助力健全机构—社区—居家相衔接的安宁疗护服务链条，夯实健康龙江建设人才支撑。